Metz Emploi
Lieu : Sainte-Marie
Contrat : CDI

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) technico-commercial(e) (H/F) sur le secteur de Sainte-Marie. vous serez emmené(e) à vous déplacer sur toute l'île.

Missions :
- Développer et suivre les clients finaux (entreprises industrielles, tertiaires, surfaces commerciales, collectivité et administrations)
- Prospecter des entreprises et des particuliers pour commercialiser nos systèmes, solutions et services de vidéosurveillance, Détection Intrusion, Contrôle d'accès, Télésurveillance, Automatisme portail, Interphonie et Abonnement de télésurveillance.
- Proposer des solutions et des technologies complémentaires aux clients acquis afin de développer votre activité (Chiffre & Volume).
- Diversifier les services sur les sites déjà équipés en proposant des nouvelles technologies
- Fidéliser les clients.

Vous devez maîtriser les outils informatiques et numériques

Profil :
- Bac +2 MINIMUM souhaité Commerce/Force de vente
- Expérience 1 an MINIMUM sur le même type de poste

Savoirs-Être pour ce poste :
- Aisance et sens du relationnel
- Adaptabilité, organisé(e)
- Prendre des initiatives et être force de proposition

Une formation en interne sur nos produit sera prévue.

Poste en CDI / Base 35H par semaine
Salaire : 1801.80 euros BRUT + commissions sur vente & objectifs + PC portable + GSM
Permis B obligatoire (véhicule de service à disposition)

Poste à pourvoir de suite !

CV + lettre de lettre de motivation seraient un PLUS

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Procédures d'appels d'offres,Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé,Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Fournir un service de qualité,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire,Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison,Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Réparation d'équipements de communication

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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